黨史學習教育開展以來，灌云縣人社局始終將就業(yè)工作作為最大的民生，將保就業(yè)作為“我為群眾辦實事”活動的重要抓手，全力以赴抓好保就業(yè)工作，努力推進富民增收再上新臺階。

“一張網，全覆蓋”，夯實就業(yè)基本盤。面對疫情不利影響，該縣、鎮(zhèn)、村人社平臺三級聯動，開展送政策、送崗位、送培訓等系列促就業(yè)活動，確保就業(yè)惠民政策應知盡知、適配的崗位應有盡有、需求的技能應培盡培。今年以來，舉辦“春風行動”“就業(yè)困難人員 ”“退伍軍人”等各類專場招聘會31場次，提供就業(yè)崗位2000個，開展技能培訓6700人次，累計新增就業(yè)6000人。

?“點對點、大數據”，織密就業(yè)服務網。該局成立就業(yè)服務專班，主動上門為縣內規(guī)上企業(yè)開展“一對一”對接、“點對點”服務，每月采集就業(yè)崗位，編制企業(yè)用工目錄。依托“灌云易就業(yè)”APP和省一體化信息平臺“智慧就業(yè)云”，著力為廣大用人單位和求職者搭建招聘和求職雙向交流平臺。截止目前，平臺共為50余家企業(yè)發(fā)布招聘崗位1950個（次），線上求職人數達500人（次）。

?“走出去、請進來”，拓寬就業(yè)新空間。為促進縣內高質量就業(yè)和富余勞動力轉移就業(yè)，該局領導班子先后赴周邊縣區(qū)、蘇南等地區(qū)學習交流，并與寶應、丹陽、張家港等地建立勞務協作關系，截止目前，累計轉移勞動力6800人。下一步，將帶著企業(yè)帶著崗位到勞務協作地區(qū)招錄緊缺技能人才，力促實現勞務輸出和勞務接收雙贏。（通訊員 孫紅軍 侍娟）