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工行連云港分行注重服務細節(jié) 提升旺季服務水平

【連網】(通訊員 姚欣)春節(jié)前后是商業(yè)銀行旺季工作時期。工商銀行連云港分行結合旺季工作實際,緊扣總省行服務工作要求,強化服務管理,改善服務環(huán)境,打造服務特色,樹立服務品牌,全力做好節(jié)日期間服務工作,推動旺季服務營銷工作的開展。

強化服務細節(jié)管理,優(yōu)化客戶體驗。對網點各崗位的服務規(guī)范和廳堂內外環(huán)境齊抓并舉,不留死角。堅持服務規(guī)范標準化,認真對照各崗位服務規(guī)范,通過支行網點現場檢查和市行非現場檢查通報,持續(xù)不斷地督導提升各崗位員工做到服務規(guī)范內化于心,外化于行,用熱忱服務傳遞給客戶濃濃的暖意。同時,保持良好的服務環(huán)境,各基層網點每天開展“大掃除”,做到辦公區(qū)及廳堂內物件擺放整齊、廳內無紙屑、門前無煙頭(包括自助區(qū)),窗明幾凈,門前車輛停放整齊,努力為客戶營造賓至如歸的節(jié)日氛圍。

強化客戶滿意度管理,提高服務效能。該行組織各支行梳理網點應急服務預案,適時增加大堂服務人員。明確大堂經理在規(guī)范服務的前提下,增強主動服務意識,做到空閑時第一時間問候客戶,積極識別引導客戶,充分發(fā)揮智能機具等自助設備快捷、便利的功效,壓降客戶排隊等候時間。網點負責人、值班經理、客服代表以及柜員形成網點服務團隊,互為補充相互配合,確保以良好的服務意識、規(guī)范高效的服務操作,切實贏得客戶的滿意評價,打造網點良好的服務口碑。

強化員工服務學習,提升服務能力。在內部組織員工采取形式多樣的學習交流活動,學先進、找差距、促提升,通過晨夕會、融E聯工作群等平臺,組織員工之間相互分享服務、營銷心得,交流服務營銷實踐工作中的經驗,以員工的親身感悟激勵周圍員工主動服務營銷客戶意識,充分發(fā)揮先進的引領作用,帶動全員提高服務和營銷意識。同時,鼓勵員工積極走出去,開展同業(yè)服務體驗,通過現場體驗做到知己知彼,取他人之長補己之短,內外兼修全面提升網點服務水平。

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