【連網】（通訊員 江乃滔 連云港日報全媒體記者 李耀華）灌南縣今年持續開展青年干部“半月談”活動，搭建“人人參與、以談促學、談以致用”的學習交流平臺，進一步激發廣大青年干部干勁，不斷提升能力和水平。截至目前，已圍繞“掛職鍛煉干部能力提升”“90后年輕干部成長”等主題，舉辦“半月談”活動8期，有效促進了青年干部相互學習、共同進步。
據了解，灌南縣青年干部“半月談”活動每半月舉辦一期，明確“談”的對象，主要從全縣“361”青年后備人才庫中產生，按掛職鍛煉干部、80后科級干部、青年女干部、“三類人員”副鄉鎮長、園區青年干部、黨外干部等類型分批召集，每期20人左右。明確“談”的內容，精心謀劃座談內容，確定主題、主持人和協辦單位，活動主題提前一個月告知主講人和協辦單位，主講人提前半個月將活動具體方案報組織部青干科審定。明確“談”的方式，以“談”為核心環節，靈活采取先學后談、先講后談、先看后談等多種形式，注重結合實踐，組織青年干部到園區、農村等生產一線調研學習。明確“談”的成效，要求每位學員認真撰寫交流心得，每月評選一次優秀心得文章，每半年評選一次優秀學員，記入個人檔案。通過開展“半月談”活動，進一步激發了廣大青年干部干勁，并提升了其能力和水平。
