為踐行“我為群眾辦實(shí)事”，推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化，近日，東?？h人社局開(kāi)展人社專(zhuān)員聯(lián)系服務(wù)企業(yè)工作，建立常態(tài)化服務(wù)企業(yè)機(jī)制。

東?？h人社局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及所有中層以上50名干部擔(dān)任企業(yè)人社服務(wù)專(zhuān)員，每人掛鉤服務(wù)企業(yè)2家，與企業(yè)保持經(jīng)常性聯(lián)絡(luò)，全局人社服務(wù)專(zhuān)員分成12組，以組為單位走訪進(jìn)駐企業(yè)?？h人社局對(duì)人社服務(wù)專(zhuān)員開(kāi)展了政策業(yè)務(wù)和服務(wù)規(guī)范集中培訓(xùn)，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、政策法規(guī)科、征繳中心、人才服務(wù)中心等4家科室單位的業(yè)務(wù)專(zhuān)家進(jìn)行授課，講授相關(guān)的政策法規(guī)，指導(dǎo)人社服務(wù)專(zhuān)員入企開(kāi)展工作。

該縣50名人社服務(wù)專(zhuān)員結(jié)對(duì)包聯(lián)，定期深入企業(yè)一線宣傳就業(yè)、社保、人才、勞動(dòng)關(guān)系等方面的政策措施，指導(dǎo)企業(yè)用足用好惠企政策；主動(dòng)上門(mén)，實(shí)地了解企業(yè)招工引才需求，全程跟蹤做好服務(wù)；積極對(duì)接，面對(duì)面紓解企業(yè)實(shí)際困難，提振企業(yè)發(fā)展信心，為經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)人社力量。企業(yè)還可以根據(jù)自己需要，隨時(shí)向人社服務(wù)專(zhuān)員提出需求，人社服務(wù)專(zhuān)員第一時(shí)間響應(yīng)并提供服務(wù)，切實(shí)幫助企業(yè)解決“關(guān)鍵小事”。

東海縣人社服務(wù)專(zhuān)員與企業(yè)建立常態(tài)化互動(dòng)溝通機(jī)制，恪守“專(zhuān)員進(jìn)企、專(zhuān)注服務(wù)、專(zhuān)解難題”“無(wú)事不擾、有求必應(yīng)”的原則，全方位、深層次將人社扶持政策“第一時(shí)間”傳遞給企業(yè)，落實(shí)幫辦、代辦服務(wù)。（通訊員范志兵  王婷婷）

?